Кадровое обеспечение
Кадровое обеспечение
Нормативные документы, регламентирующие порядок поступления граждан на муниципальную службу для замещения должностей в Контрольно-счетной палате муниципального образования Тихорецкий район:
- Федеральный закон от 02.03.2007 N° 25-ФЗ "О муниципальной службе в Российской Федерации";
- Закон Краснодарского края от 08.06.2007 N° 1244-КЗ "О муниципальной службе в Краснодарском крае";
- Закон Краснодарского края от 03.05.2012 N° 2490-КЗ "О типовых квалификационных требованиях для замещения должностей муниципальной службы в Краснодарском крае".
В настоящее время все должности муниципальной службы, имеющиеся в Контрольно-счетной палате, замещены, вакансии отсутствуют.
Квалификационные требования к кандидатам на замещение вакантных должностей размещаются на сайте при наличии вакантных должностей.
Информацию по вопросам замещения вакантных должностей в Контрольно-счетной палате можно получить по телефону (86196) 5-05-56.
Специальная оценка условий труда в Контрольно-счетной палате муниципального образования Тихорецкий район
Скачать документ
СПЕЦИАЛЬНАЯ ОЦЕНКА УСЛОВИЙ ТРУДА
в Контрольно-счетной палате муниципального образования Тихорецкий район
В Контрольно-счетной палате муниципального образования Тихорецкий район проведена специальная оценка условий труда.
Организация, проводившая специальную оценку условий труда, – ООО «Кубаньтехносервис».
Отчет о проведении специальной оценки условий труда утвержден 10.10.2018.
По результатам оценки на всех рабочих местах в Контрольно-счетной палате муниципального образования Тихорецкий район установлен итоговый класс условий труда – 2.
В качестве мероприятия по улучшению условий и охраны труда работников, на рабочих местах которых проводилась специальная оценка, рекомендовано прохождение периодического медицинского осмотра.
